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年初以來，佳木斯市直面新冠疫情防控大考，多措并舉扎實開展線上干部教育培訓工作，實現黨員干部能力提升不斷線、素質強化不斷捻，確保疫情防控和經濟社會發展協調推進。

一是從現實課堂向網絡課堂拓展。充分發揮龍江干部網絡學院、學習強國等線上學習平臺，持續推動黨的十九屆四中全會精神、黨史新中國史、龍江四大精神的學習培訓，跟進學習習近平總書記最新重要講話和指示批示精神，不斷強化黨員干部理論武裝。積極開辦各類網絡課堂，特別是聚焦圍繞打贏脫貧攻堅戰，舉辦了全市脫貧攻堅線上專題培訓、新選派駐村干部和新任鄉村干部輪訓、駐村扶貧干部專題培訓，有效提升了各級干部精準扶貧的實戰能力。舉辦“全市駐村幫扶工作培訓班”，各縣（市）區委組織部分管駐村扶貧工作的副部長，駐村辦工作人員、鄉鎮黨委副書記、組織委員、全市278支駐村工作隊全體隊員等近1000人，全部通過手機、電腦等參加培訓學習。湯原縣依托“龍江先鋒”“抖音”等新媒體，逐村建立直播“站點”，構建了“三點覆蓋、一訓到底”的扶貧干部教育培訓體系，實現了黨員干部足不出戶即可學習最新知識技能，生產一線也有高端技術指導的良好學習培訓氛圍。

二是從定時培訓向即時學習拓展。深化干部培訓學習制度，堅持集中學習和個人自學相結合，充分發揮市級各行業主管部門的作用，扎實推進本行業系統學習活動，上下貫通聯動開辦“業務大講堂”，開展“崗位大練兵”，推動干部教育培訓往深里走、往心里走、往實里走。全國“兩會”期間，組織全市黨員干部收聽、收看實況；市委組織部在全市組工系統開展能力素質提升行動，堅持“組工大講堂”集中學習制度，分層次邀請業務骨干、專家學者等進行授課，全國“兩會”精神學習、姜國文案例警示教育，在線學習人數達3500多人。市紀委監委開辦網絡課堂，跟進創辦“三江執紀監督沙龍”“三江執紀審查調查沙龍”線上業務交流平臺，干部自主安排即時進行學習和業務交流，年初以來，參加網絡培訓5100多人次，參加交流互動2700多人次。

三是從集中考試向自測考核拓展。為了及時掌握線上學習情況，避免線上培訓流于形式，進一步挖掘現有資源潛力，利用網絡后臺數據，檢驗在線學習狀況。按照學習進度適時進行線上自測考核，設計構架各類知識內容測試答題板塊，組織參學干部結合學習培訓進度，隨時進行自測，集中匯總學員線上考核成績?！?020年全市黨員發展對象培訓班”中，分級組織1300多名黨員發展對象進行線上學習測試，優秀率達96.85%。